ЧУ ДПО «Информационно-консультационный центр по охране труда и безопасности» г.Тула
Группа компаний ЧУ ДПО «Информационно-консультационный центр по охране труда и безопасности» и ООО «Центр охраны труда СК» и предлагает полный спектр современных квалифицированных услуг в области охраны труда, пожарной безопасности.
В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ "Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда" в целях соблюдения требований охраны труда предлагаем оказание практической помощи организациям:
- организация обучения по охране труда, пожарной безопасности, оказанию первой помощи пострадавшим;
- абонентское обслуживание организаций по охране труда;
- проведение специальной оценки условий труда;
- консультирование по вопросам охраны труда;
- разработка и внедрение документов по охране труда;
- аудит, информационная поддержка и консалтинг в области охраны труда;
1. Сотрудничество с нашей компанией дает Вам следующие преимущества:
- Оперативное и качественное выполнение работ с участием в работе персонального специалиста;
- Постоянную информационную поддержку;
- Оптимальные сроки выполнения работ;
- Гибкие условия сотрудничества с учетом Ваших потребностей (что значительно снизит затраты и время Заказчика);
- Нацеленность на долгосрочное сотрудничество;
- Обучение в учебном центре по различным формам:
- очное на территории учебного центра;
- очное - с выездом по месту нахождения Заказчика;
- дистанционное - занятия проводятся без отрыва от производства, что сэкономит средства на командировочные расходы, начало занятий не зависит от времени суток и календарного года.
Учебный центр готов предложить Вам сотрудничество по следующим направлениям:
Обучение по охране труда для руководителей и специалистов служб охраны труда организаций;
Обучение по охране труда уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда;
Обучение по охране труда членов комитетов (комиссий) по охране труда;
Обучение работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим.
Повышение квалификации специалистов в области (от 72ч. до 112ч.):
- пожарной безопасности ПТМ,
- экологической безопасности,
2. Разработка локальной нормативной документации по охране труда.
Данный комплекс услуг включает:
подготовку перечней и формирование комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности организации. Комплект составляется на основании методических рекомендаций «Перечень документации по охране труда, которая должна находиться в организации» и включает в себя:
- приказы и распоряжения;
- перечни и списки;
- программы обучения, стажировки и инструктажа производственного персонала;
- инструкции по охране труда (по всем видам работ и по профессии);
- экзаменационные билеты или тесты по безопасным методам труда;
- разработку инструкций по охране труда;
- разработку стандарта по системе менеджмента охраны труда;
- тиражирование и распространение нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда.
3. Специальная оценка условий труда (СОУТ).
Работы включают:
- предварительные бесплатные консультации по приведению мест в соответствие с требованиями санитарно-гигиенических норм и норм охраны труда;
- проведение идентификации вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах подлежащих спец. оценке;
- исследования (испытания) и измерения физических и химических параметров опасных и вредных производственных факторов аккредитованной лабораторией;
- определение и оценку тяжести и напряженности трудового процесса;
- оценку эффективности средств индивидуальной защиты;
- перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников;
- оформление полного комплекта необходимых документов в соответствии с обоснование использования льгот, надбавок, компенсаций, выдачи СИЗ.
4. Оказание практической помощи организациям:
Фонд социального страхования РФ с февраля 2017г. выделяет денежные средства на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами согласно приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 10.12.2012г. № 580н.
Финансовое обеспечение осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, подлежащих перечислению в установленном порядке страхователем в Фонд социального страхования в текущем финансовом году.
Предлагаем Вам возможность использовать 20% от суммы уплаченных за 2016г. страховых взносов, чтобы данные средства израсходовать на проведение обучения по охране труда и специальной оценке условий труда.
Со своей стороны выражаем готовность к взаимодействию. Предоставляем консультации по заполнению документов для предоставления в органы ФСС.